Try using it in your preferred language.

English

  • English
  • 汉语
  • Español
  • Bahasa Indonesia
  • Português
  • Русский
  • 日本語
  • 한국어
  • Deutsch
  • Français
  • Italiano
  • Türkçe
  • Tiếng Việt
  • ไทย
  • Polski
  • Nederlands
  • हिन्दी
  • Magyar
translation

นี่คือโพสต์ที่แปลด้วย AI

후도리블로그

ตรวจสอบสถานะผู้เข้ารับการตรวจสุขภาพสำหรับพนักงานออฟฟิศ - ตรวจสอบได้ง่ายภายใน 1 นาที

  • ภาษาที่เขียน: ภาษาเกาหลี
  • ประเทศอ้างอิง: ทุกประเทศ country-flag

เลือกภาษา

  • ไทย
  • English
  • 汉语
  • Español
  • Bahasa Indonesia
  • Português
  • Русский
  • 日本語
  • 한국어
  • Deutsch
  • Français
  • Italiano
  • Türkçe
  • Tiếng Việt
  • Polski
  • Nederlands
  • हिन्दी
  • Magyar

สรุปโดย AI ของ durumis

  • พนักงานที่ต้องเข้ารับการตรวจสุขภาพทุกปีคือพนักงานที่ไม่ได้ทำงานในสำนักงาน และพนักงานที่ทำงานในสำนักงานต้องเข้ารับการตรวจสุขภาพทุก 2 ปี โดยสามารถตรวจสอบสถานะการเข้ารับการตรวจสุขภาพได้ผ่านเว็บไซต์ของสำนักงานประกันสุขภาพแห่งชาติ
  • ผู้เข้ารับการตรวจสุขภาพ ได้แก่ ผู้ที่จดทะเบียนเป็นพนักงาน ผู้ที่เป็นหัวหน้าครัวเรือนในพื้นที่ ผู้ที่มีอายุ 20 ปีขึ้นไปในครัวเรือน ผู้ที่ได้รับการสนับสนุน และผู้ที่ได้รับสิทธิการรักษาพยาบาลตั้งแต่อายุ 19 ปีถึง 64 ปี โดยในปีเลขคี่ให้ตรวจสุขภาพสำหรับผู้ที่เกิดในปีเลขคี่ ในปีเลขคู่ให้ตรวจสุขภาพสำหรับผู้ที่เกิดในปีเลขคู่
  • พนักงานออฟฟิศสามารถเข้ารับการตรวจสุขภาพฟรีตลอดทั้งปี และผู้ที่มีอายุ 40 ปีขึ้นไปจะได้รับการตรวจคัดกรองมะเร็งเพิ่มเติม แต่ต้องออกค่าใช้จ่ายบางส่วนเอง

พนักงานที่ไม่ใช่พนักงานออฟฟิศต้องเข้ารับการตรวจสุขภาพประจำปีในขณะที่พนักงานออฟฟิศต้องเข้ารับการตรวจสุขภาพทุก 2 ปี คุณสามารถตรวจสอบสิทธิ์ในการเข้ารับการตรวจสุขภาพโดยการยืนยันตัวตนของคุณผ่านเว็บไซต์ของสำนักงานประกันสุขภาพแห่งชาติ ผู้ที่มีสิทธิ์เข้ารับการตรวจสุขภาพ ได้แก่ ผู้ประกันตน ผู้พักอาศัยในพื้นที่ ผู้ที่อาศัยอยู่ในครัวเรือนอายุ 20 ปีขึ้นไป ผู้ที่ได้รับการสนับสนุน และผู้รับสวัสดิการสุขภาพอายุ 19 ถึง 64 ปี บุคคลที่ไม่ใช่พนักงานที่ไม่ใช่พนักงานออฟฟิศจะต้องเข้ารับการตรวจสุขภาพในปีคี่สำหรับผู้ที่เกิดในปีคี่และปีคู่สำหรับผู้ที่เกิดในปีคู่ พนักงานสามารถไปโรงพยาบาลเพื่อรับการตรวจสุขภาพฟรีได้ตลอดทั้งปี ผู้ที่มีอายุ 40 ปีขึ้นไปจะต้องเข้ารับการตรวจคัดกรองมะเร็งเพิ่มเติม แต่จะมีค่าใช้จ่ายบางส่วนที่ต้องจ่ายเอง


후도리
후도리블로그
후도리블로그
후도리
การตรวจสอบเงินสมทบประกันสังคมแบบง่าย - เสร็จสิ้นภายใน 1 นาที บริการออนไลน์ของประกันสังคม ช่วยให้คุณสามารถตรวจสอบสถานะการเป็นสมาชิกและการชำระเงินสมทบของคุณ รวมถึงการชำระเงินสมทบแบบผ่อนชำระได้สูงสุด 24 งวด หากบริษัทไม่ได้ชำระเงินสมทบประกันสังคมให้กับพนักงานของคุณ คุณสามารถติดต่อศูนย์รับเรื่องร้องเรียนการสมัครประกันส

13 พฤษภาคม 2567

ตรวจสอบการสมัครประกันความรับผิดต่อบุคคลภายนอกในชีวิตประจำวัน - ภายใน 30 วินาที บริการ "내보험다보여" สามารถตรวจสอบสถานะการสมัครประกันความรับผิดต่อบุคคลภายนอกในชีวิตประจำวัน (일배책) และประกันความรับผิดต่อบุคคลภายนอกในชีวิตครอบครัว (가배책) รวมถึงรายละเอียดความคุ้มครองได้ โดยล็อกอินเข้าสู่เว็บไซต์ของเครือข่ายข้อมูลเครดิตแห่งชาติ

19 มิถุนายน 2567

การสมัครอบรมบำรุงความรู้พยาบาลวิชาชีพ - วิธีการได้รับการยกเว้นและเลื่อนเวลาอย่างง่ายดายภายใน 10 วินาที ผ่านเว็บไซต์ของสมาคมพยาบาลวิชาชีพแห่งประเทศเกาหลี พยาบาลวิชาชีพสามารถตรวจสอบคุณสมบัติการได้รับการยกเว้นหรือการเลื่อนเวลาอบรมบำรุงความรู้ซึ่งต้องทำทุก 3 ปี ตรวจสอบสถานะการทำงานเพื่อรักษาคุณสมบัติและข้อมูลการเข้าร่วมอบรม

17 มิถุนายน 2567

ตั้งแต่วันที่ 20 พฤษภาคม 2567 เป็นต้นไป ต้องนำบัตรประจำตัวประชาชนไปโรงพยาบาล <การตรวจสอบตัวตนของผู้ป่วยที่สถานพยาบาลเป็นข้อบังคับ> ตั้งแต่วันที่ 20 พฤษภาคม เป็นต้นไป คุณต้องนำบัตรประจำตัวประชาชนไปด้วยเมื่อไปโรงพยาบาล สถานพยาบาลจะต้องตรวจสอบตัวตนและสิทธิ์ประกันสุขภาพของคุณ โดยใช้บัตรประจำตัวประชาชน ใบขับขี่ หรือแอป "บัตรประกันสุขภาพดิจิทัล"
Rebeka letter
Rebeka letter
Rebeka letter
Rebeka letter
Rebeka letter

6 พฤษภาคม 2567

เวลาตรวจครรภ์ในกฎหมายเกาหลีใต้คืออะไร? พนักงานหญิงที่ตั้งครรภ์สามารถขอเวลาจากบริษัทเพื่อไปตรวจครรภ์ได้ และบริษัทต้องอนุญาตและจ่ายเงินเดือนตามปกติ จำนวนครั้งของการตรวจครรภ์จะแตกต่างกันไปตามระยะเวลาของการตั้งครรภ์ และบริษัทต้องให้เวลาตามจำนวนที่กำหนดไว้ในกฎหมาย อย่างไรก็ตาม เวลานั้นไม่ได้กำหนดไว
꿈많은청년들
꿈많은청년들
꿈많은청년들
꿈많은청년들
꿈많은청년들

14 พฤษภาคม 2567

วิธีออกใบรับรองประวัติการจ้างงาน วิธีออกใบรับรองประวัติการจ้างงาน: เข้าสู่ระบบผ่านการยืนยันตัวตนอย่างง่ายบนเว็บไซต์ของสำนักงานประกันสังคม เลือก "การจ้างงาน" แล้วออกใบรับรองประวัติ การออกใบรับรองประวัติทั้งหมดจะดีต่อการรับรองประสบการณ์ แม้ว่าประสบการณ์จากงานพาร์ทไทม์อาจจะไม่จำเป็นก็ตาม คุ
여행가고싶은블로거지만여행에대해다루진않을수있어요
여행가고싶은블로거지만여행에대해다루진않을수있어요
ภาพประกอบเกี่ยวกับวิธีออกใบรับรองประวัติการจ้างงาน
여행가고싶은블로거지만여행에대해다루진않을수있어요
여행가고싶은블로거지만여행에대해다루진않을수있어요

20 กุมภาพันธ์ 2567

คุณสมบัติของผู้มีสิทธิ์รับเงินบำนาญผู้พิการในปี 2567 และวิธีการสมัคร เรียนรู้เกี่ยวกับผู้มีสิทธิ์รับเงินบำนาญผู้พิการในปี 2567 และวิธีการสมัคร ผู้ที่มีสิทธิ์รับเงินบำนาญ ได้แก่ ผู้พิการที่มีรายได้น้อย ผู้ที่มีรายได้ต่ำกว่าเกณฑ์ และผู้พิการที่เข้ารับการดูแลในสถานพยาบาล ตรวจสอบจำนวนเงินที่จ่ายต่อเดือนสำหรับผู้มีสิทธิ์รับเงิน
NEWS FDN (다큐)
NEWS FDN (다큐)
NEWS FDN (다큐)
NEWS FDN (다큐)
NEWS FDN (다큐)

21 พฤษภาคม 2567

วันหยุดพักผ่อนประจำเดือนคืออะไร? พนักงานหญิงในเกาหลีใต้มีสิทธิทางกฎหมายที่จะใช้วันหยุดพักผ่อนประจำเดือน 1 วันต่อเดือน ซึ่งระบุไว้ในกฎหมายแรงงานมาตรา 73 วันหยุดพักผ่อนประจำเดือนไม่ถูกหักจากวันลาพักร้อน และบริษัทต้องอนุญาตให้ใช้โดยไม่ต้องมีใบรับรองแพทย์ อย่างไรก็ตาม ในกรณีส่วนใหญ่ จะเป็นกา
꿈많은청년들
꿈많은청년들
รูปภาพที่มีข้อความว่า "วันหยุดพักผ่อนประจำเดือนคืออะไร?"
꿈많은청년들
꿈많은청년들

14 พฤษภาคม 2567

กฎระเบียบการจ้างงานคืออะไร? นายจ้างที่จ้างแรงงาน 10 คนขึ้นไปอย่างต่อเนื่องจะต้องจัดทำกฎระเบียบการจ้างงานที่ระบุเงื่อนไขการจ้างงานและวินัยในการปฏิบัติงาน และยื่นเรื่องต่อกระทรวงแรงงาน การไม่ยื่นเรื่องอาจส่งผลให้ถูกปรับไม่เกิน 5 ล้านบาท นายจ้างจะต้องรับฟังความคิดเห็นของพนักงาน เมื่อจั
꿈많은청년들
꿈많은청년들
ภาพที่แสดงข้อความเกี่ยวกับการไม่ยื่นเรื่องกฎระเบียบการจ้างงาน
꿈많은청년들
꿈많은청년들

14 พฤษภาคม 2567